Qualité de vie et satisfaction au travail

Qu'est-ce qu'un espace de discussion ? Pour quelles finalités le mettre en place ? Quels sont les facteurs qui favorisent la discussion sur le travail ? De quoi peut-on parler dans les espaces de discussion ? Comment s'y prendre pour les mettre en place ? Quel rôle pour le management…
L'Anact ouvre 2014 avec la sortie de son tout dernier ouvrage : « Le management du travail, une alternative pour améliorer bien-être et efficacité au travail ». Dans ce livre, l'auteur Patrick Conjard appelle à un véritable changement des pratiques de management.
Suite à la rencontre organisée le 23 octobre dernier par l’ARACT des Pays de la Loire, en partenariat avec l’UPA 44 et la Chambre de Métiers et de l’Artisanat 44, six entreprises artisanales se lancent dans une démarche qualité de vie au travail par l’amélioration des conditions de travail :
La Gestion des Perspectives Sociales (GPS) est un outil de management pour améliorer les conditions de travail, qui se base sur le dialogue social et la mesure de la satisfaction au travail des salariés.
Ce rapport présente les résultats de l'enquête 2011/2012 auprès de télétravailleuses et télétravailleurs, réalisée de mai 2011 à février 2012. Celle nouvelle enquête porte sur les conditions de travail et de vie des salariées et salariés qui ont une expérience RÉELLE du télétravail à domicile.

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